新入社員が入社をしてから半年。
これまで学んできたことを振り返り、さらにその学びを定着させる為の
第2回フォローアップ研修が実施されました！
グループディスカッションでは、
現在どのような人たちとどのような仕事をしているか。
また、これまでの仕事で何を学んだのか等を全員で発表し合いました。
同じ工事部ではありますが、工事内容や現場の状況はまったく異なります。
その違いに新入社員たちはみな興味深々で、積極的に質問が交わされました。
今回グループワークとして「ブラインドスクエア」にも挑戦！
何度も失敗と作戦会議を繰り返す中で指示の難しさや声がけの必要性などを学びつつ、
くじけることなく挑戦をしていました。
新入社員からは、
「日々の業務を行っていると、現状の自分について振り返る機会が少なかったため、
改めて入社時と比較してどのような成長があったかを実感することができた。」
「久しぶりに同期全員と話せて、リフレッシュできモチベーションもアップした」
「半年間の振り返り、接遇、グループワークで全てを完全に出来た訳では無いが、
その失敗が自分の為になっていたと思う。」など、
多くの学びやモチベーションアップに繋がったことが感じられました。
新入社員向けのフォローアップ研修、次回は1月に開催予定！
今後も社員全員が生き生きと働き続けられるよう、サポートしてまいります。
来年にはどんな成長が見られるのか、今から楽しみです！
